Diapositivas de presentación de Powerpoint de viaje corporativo

Diapositiva 1 : esta diapositiva muestra el título, es decir, 'Viaje corporativo' y el nombre de su empresa.
Diapositiva 2 : Esta diapositiva presenta la agenda.
Diapositiva 3 : Esta diapositiva muestra el índice.
Diapositiva 4 : Esta diapositiva muestra el título de 'Análisis del estado actual'.
Diapositiva 5 : Esta diapositiva cubre los desafíos actuales que enfrenta nuestra empresa, como la falta de dirección de la gerencia, etc.
Diapositiva 6 : Esta diapositiva cubre el índice de compromiso de los empleados de nuestra empresa, que se enfoca en colaboradores clave totalmente comprometidos, etc.
Diapositiva 7 : Esta diapositiva cubre los problemas actuales que enfrenta nuestra empresa, como la falta de capacitación, tutoría informal, etc.
Diapositiva 8 : Esta diapositiva cubre el efecto de la falta de compromiso de los empleados en la empresa, lo que afecta aún más el desarrollo personal, etc.
Diapositiva 9 : Esta diapositiva muestra el título de 'Desafíos y soluciones'.
Diapositiva 10 : esta diapositiva cubre los objetivos de desarrollo personal necesarios en un lugar de trabajo, como mejorar las relaciones profesionales, etc.
Diapositiva 11 : Esta diapositiva cubre el proceso de necesidades de desarrollo personal de Abraham Maslow, como la autorrealización, la estética, etc.
Diapositiva 12 : esta diapositiva cubre los desafíos que se enfrentan durante el desarrollo personal, como la inteligencia emocional, la baja confianza, etc.
Diapositiva 13 : Esta diapositiva muestra el título de 'Fases involucradas para el crecimiento personal'.
Diapositiva 14 : Esta diapositiva cubre el mapa de viaje de una organización que afectará el viaje personal del empleado.
Diapositiva 15 : Esta diapositiva cubre el camino pavimentado del empleado hacia el análisis y se enfoca en el lugar actual, las habilidades, etc. del empleado.
Diapositiva 16 : Esta diapositiva presenta el título de 'Planificación del desarrollo personal'.
Diapositiva 17 : Esta diapositiva cubre los desafíos que se enfrentan durante el desarrollo personal, como la inteligencia emocional, etc.
Diapositiva 18 : esta diapositiva se centra en los pasos necesarios para el desarrollo personal de los empleados y cubre sus objetivos, los recursos necesarios, etc.
Diapositiva 19 : esta diapositiva identifica los objetivos a largo y corto plazo que necesita un empleado junto con la acción y el apoyo necesarios.
Diapositiva 20 : Esta diapositiva cubre los objetivos SMART que debe considerar un empleado, como específicos, medidos, etc.
Diapositiva 21 : Esta diapositiva muestra el título de 'Evaluación personal'.
Diapositiva 22 : Esta matriz cubre las fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas de un empleado a nivel personal.
Diapositiva 23 : Esta diapositiva cubre el análisis PEST personal requerido para el plan de desarrollo personal.
Diapositiva 24 : Esta diapositiva cubre el gráfico de crecimiento de la carrera de los empleados que se enfoca en las calificaciones laborales, bandas salariales, etc.
Diapositiva 25 : Esta diapositiva muestra el título de 'Seguimiento del progreso'.
Diapositiva 26 : Esta diapositiva cubre la matriz que se puede usar para identificar las metas para la mejora de los empleados.
Diapositiva 27 : esta diapositiva cubre la encuesta realizada para un empleado dentro de una organización que puede calificarse según la tasa de puntuación.
Diapositiva 28 : Esta diapositiva cubre calificaciones de desempeño de múltiples fuentes y comentarios de subordinados, compañeros, clientes, proveedores y supervisores.
Diapositiva 29 : Esta diapositiva destaca el título de 'Revisar y modificar'.
Diapositiva 30 : Esta diapositiva cubre el proceso de revisión del desempeño de los empleados que comienza con el recurso humano, el empleado, etc.
Diapositiva 31 : Esta diapositiva cubre el plan de acción de los empleados según la meta, el objetivo, las actividades realizadas, etc.
Diapositiva 32 : Esta diapositiva cubre el plan de acción de 4 meses de un empleado junto con el marco de tiempo, los objetivos, etc.
Diapositiva 33 : Esta diapositiva ilustra el título de '¿Cómo fomentará la empresa el crecimiento personal?'.
Diapositiva 34 : esta diapositiva cubre el plan de capacitación personal realizado para un empleado junto con los detalles de la capacitación.
Diapositiva 35 : Esta diapositiva cubre el plan de capacitación y desarrollo organizacional.
Diapositiva 36 : Esta diapositiva muestra el título de 'Impacto de la introducción del desarrollo personal en la organización'.
Diapositiva 37 : Esta diapositiva cubre el impacto del desarrollo personal en la organización que conduce a mejores ingresos, ingresos netos anuales, etc.
Diapositiva 38 : Esta diapositiva presenta el título de 'Panel de automejora'.
Diapositiva 39 : esta diapositiva cubre el tablero personal de una persona en función del trabajo y el nivel personal a diario.
Diapositiva 40 : esta diapositiva cubre el panel de capacitación ofrecido por la organización junto con los detalles de costos.
Diapositiva 41 : Esta diapositiva cubre el tablero de L&D que ofrecen las empresas a diferentes equipos y bandas junto con la ubicación.
Diapositiva 42 : Esta diapositiva cubre el panel de capacitación ofrecido por la organización junto con la cantidad de empleados presentes, ausentes, etc.
Diapositiva 43 : Esta es la diapositiva de iconos.
Diapositiva 44 : Esta diapositiva presenta el título de las diapositivas adicionales.
Diapositiva 45 : Esta diapositiva muestra 'Experiencia del empleado dentro de una organización'.
Diapositiva 46 : Esta diapositiva muestra la teoría de las inteligencias múltiples de Gardner para el crecimiento personal.
Diapositiva 47 : esta diapositiva muestra el modelo de entrada y salida del compromiso de los empleados.
Diapositiva 48 : Esta diapositiva muestra gráficos de columnas agrupadas anuales para diferentes productos. Los gráficos están vinculados a Excel.
Diapositiva 49 : esta diapositiva muestra gráficos de líneas de ventas mensuales para diferentes productos. Los gráficos están vinculados a Excel.
Diapositiva 50 : Esta diapositiva presenta la visión, misión y objetivos de su empresa.
Diapositiva 51 : esta diapositiva muestra detalles de los miembros del equipo, como el nombre, la designación, etc.
Diapositiva 52 : Esta diapositiva muestra información sobre su empresa, el público objetivo y los valores de sus clientes.
Diapositiva 53 : Esta diapositiva muestra los objetivos.
Diapositiva 54 : Esta diapositiva muestra las finanzas.
Diapositiva 55 : Esta diapositiva muestra la ubicación de la empresa en el mapa mundial.
Diapositiva 56 : Esta diapositiva muestra las ideas generadas.
Diapositiva 57 : Esta diapositiva destaca la comparación de productos según selecciones.
Diapositiva 58 : Esta diapositiva muestra una cita.
Diapositiva 59 : Esta diapositiva muestra un rompecabezas.
Diapositiva 60 : esta diapositiva muestra publicaciones de experiencias pasadas de clientes.
Diapositiva 61 : Esta diapositiva muestra una línea de tiempo anual.
Diapositiva 62 : Esta es una diapositiva de agradecimiento y contiene detalles de contacto de la empresa, como la dirección de la oficina, el número de teléfono, etc.