Abordagens de gerenciamento de mudanças para alcançar o resultado desejado Slides de apresentação em Powerpoint

Slide 1 : Este slide exibe o título Abordagens de gerenciamento de mudança para alcançar o resultado desejado.
Slide 2 : Este slide exibe o título Agenda para abordagens de gerenciamento de mudança para alcançar o resultado desejado.
Slide 3 : Este slide exibe o sumário.
Slide 4 : Este slide exibe o índice de avaliação do cenário atual.
Slide 5 : Este slide enfoca o status atual das receitas e custos do negócio, que abrange os motivos da queda nas receitas e aumento nos custos.
Slide 6 : Este slide mostra os problemas enfrentados pela empresa devido à tecnologia desatualizada.
Slide 7 : Este slide exibe o índice - Desafios e soluções para um plano de transformação digital bem-sucedido.
Slide 8 : Este slide aborda os desafios e soluções a serem superados que surgem no gerenciamento de mudanças tecnológicas.
Slide 9 : Este slide exibe o índice - Por que o gerenciamento de mudanças tecnológicas é crucial?
Slide 10 : Este slide mostra a importância da transformação da tecnologia na atividade empresarial.
Slide 11 : Este slide foca nas tecnologias a serem adotadas pela empresa para digitalizar processos.
Slide 12 : Este slide exibe a tabela de conteúdo - Roteiro de transformação de tecnologia para implementação bem-sucedida.
Slide 13 : Este slide cobre o roteiro para a implementação bem-sucedida da transformação tecnológica.
Slide 14 : Este slide exibe a tabela de conteúdo - Modelos de gerenciamento de mudança de tecnologia.
Slide 15 : Este slide representa os modelos para gerenciamento de mudanças tecnológicas que incluem o modelo de Kotter, o modelo de Lewin e o modelo ADKAR.
Diapositivo 16 : . Este slide mostra as etapas e a descrição do modelo de gestão de mudanças de Kotter.
Slide 17 : Este slide mostra o modelo de gerenciamento de mudanças ADKAR que inclui cinco estágios.
Slide 18 : Este slide se concentra no modelo de gerenciamento de mudanças de Lewin, que abrange três estágios.
Slide 19 : Este slide mostra a comparação dos modelos de gestão de mudanças com base em componentes, custo e impacto.
Slide 20 : Este slide exibe a tabela de conteúdo - Fases para Implementar o Gerenciamento de Mudança Eficaz.
Slide 21 : Este slide se concentra em três fases do gerenciamento de mudanças, que incluem preparação para a mudança, desenvolvimento, implementação e gerenciamento do plano e monitoramento.
Slide 22 : Este slide discute o índice que será discutido posteriormente.
Slide 23 : Este slide se concentra nas funções e responsabilidades da equipe de gerenciamento de mudanças.
Slide 24 : Este slide mostra os principais fatores de sucesso para a aceitação da mudança.
Slide 25 : Este slide mostra os riscos envolvidos no projeto de transformação tecnológica.
Slide 26 : Este slide cobre as etapas para conduzir a análise de funcionários afetados.
Slide 27 : Este slide representa o impacto da mudança tecnológica na empresa.
Slide 28 : Este slide mostra o índice que será discutido mais adiante.
Slide 29 : Este slide mostra o plano de comunicação para gerenciamento de mudança de tecnologia que fornece detalhes.
Slide 30 : Este slide mostra as etapas para engajar e gerenciar as partes interessadas do projeto com a ajuda da matriz de poder e interesse para priorizar as partes interessadas.
Slide 31 : Este slide aborda as estratégias para mitigar a resistência à mudança.
Slide 32 : Este slide mostra a análise dos requisitos de treinamento para uma mudança bem-sucedida que abrange parâmetros como comunicação, liderança e análise estratégica.
Slide 33 : Este slide se concentra no programa de treinamento de funcionários que inclui tópicos de treinamento, número de trainees por grupo, método de entrega, data estimada.
Slide 34 : Este slide mostra as ferramentas a serem utilizadas para o desenvolvimento de produtos que ajudam os gerentes de produto a criar estratégia e roteiro, design e wireframing.
Slide 35 : Este slide se concentra em técnicas para melhorar a experiência do cliente.
Slide 36 : Este slide mostra o índice que será discutido mais adiante.
Slide 37 : Este slide mostra os parâmetros para medir a eficácia da transformação tecnológica.
Slide 38 : Este slide aborda as ações corretivas necessárias para preencher as lacunas coletando feedback dos funcionários.
Slide 39 : Este slide exibe a tabela de conteúdo - Análise e ferramentas orçamentárias.
Slide 40 : Este slide se concentra na alocação de orçamento para transformação tecnológica.
Slide 41 : Este slide mostra a comparação de ferramentas de transformação de tecnologia com base em recursos.
Slide 42 : Este slide exibe a tabela de conteúdo - Impacto da Transformação da Tecnologia nas Receitas e Custos.
Slide 43 : Este slide mostra o impacto da transformação da tecnologia nas receitas e custos do negócio devido a vários motivos.
Slide 44 : Este slide exibe a tabela de conteúdo - Abordagens de gerenciamento de mudanças para alcançar o resultado desejado.
Slide 45 : Este slide cobre o painel que descreve as métricas para acompanhar o desempenho de vendas da empresa.
Slide 46 : Este slide se concentra no painel que ajudará a empresa a medir a eficácia da transformação digital.
Slide 47 : Este slide apresenta o título para slides adicionais.
Slide 48 : Este é o slide dos ícones.
Slide 49 : Este slide mostra o quebra-cabeça para exibir os elementos da empresa.
Slide 50 : Este slide mostra postagens de experiências passadas de clientes.
Slide 51 : Este slide mostra a Comparação.
Slide 52 : Este slide apresenta o título Nosso objetivo.
Slide 53 : Este slide mostra o roteiro da empresa.
Slide 54 : Este slide mostra a linha do tempo anual da empresa.
Slide 55 : Este slide apresenta o gráfico de colunas para diferentes produtos.
Slide 56 : Este slide descreve o plano de 30-60-90 dias para projetos.
Slide 57 : Este é o slide de agradecimento e contém detalhes de contato da empresa, como endereço do escritório, número de telefone, etc.