Sistema de gestión de compensación eficiente para adquirir y retener personal calificado Cubierta completa

Diapositiva 1 : Esta diapositiva muestra el título, es decir, 'Sistema de gestión de compensación eficiente para adquirir y retener personal calificado' y el nombre de su empresa.
Diapositiva 2 : Esta diapositiva presenta la agenda.
Diapositiva 3 : Esta diapositiva muestra el índice.
Diapositiva 4 : Esta diapositiva muestra el título de la necesidad de un sistema de gestión de compensaciones.
Diapositiva 5 : Esta diapositiva presenta la necesidad de un sistema de gestión de compensación eficiente en la empresa.
Diapositiva 6 : Esta diapositiva muestra la importancia de un sistema de gestión de compensaciones eficiente y estructurado.
Diapositiva 7 : La diapositiva muestra los componentes básicos de un Sistema de Gestión de Compensación Estructurada.
Diapositiva 8 : Esta diapositiva presenta el estado actual de eficiencia de contratación de la empresa en términos de eficiente e ineficiente.
Diapositiva 9 : Esta diapositiva muestra los indicadores actuales de eficiencia del sistema de gestión de compensaciones.
Diapositiva 10 : Esta diapositiva muestra algunas de las estadísticas generales de gestión de compensación de empleados a escala global.
Diapositiva 11 : Esta diapositiva muestra el título de los factores que afectan el Sistema de gestión de compensaciones.
Diapositiva 12 : La diapositiva muestra los factores internos que afectan el sistema de gestión de compensación de la empresa.
Diapositiva 13 : La diapositiva presenta los factores externos que afectan el sistema de gestión de compensaciones.
Diapositiva 14 : La diapositiva muestra el sistema de gestión de compensación estructurada de la empresa con categorías de compensación.
Diapositiva 15 : La diapositiva muestra los tipos y categorías de sistemas de gestión de compensaciones.
Diapositiva 16 : La diapositiva muestra los tipos y categorías de asignaciones que se ofrecen en el sistema de compensación de la empresa.
Diapositiva 17 : La diapositiva muestra los tipos y categorías de beneficios que se ofrecen en el sistema de compensación.
Diapositiva 18 : La diapositiva presenta los tipos de sistemas de incentivos que puede implementar la organización.
Diapositiva 19 : La diapositiva muestra los tipos y categorías de incentivos en el sistema de gestión de compensaciones.
Diapositiva 20 : Esta diapositiva muestra el título de las claves para una estrategia de gestión eficaz.
Diapositiva 21 : La diapositiva muestra la descripción general de los pasos secuenciales y el procedimiento involucrado en la redacción de un proceso de gestión de compensación.
Diapositiva 22 : La diapositiva explica el primer paso (estrategia de la organización) que está involucrado en el proceso.
Diapositiva 23 : Esta diapositiva presenta el segundo paso (determinar la política de compensación) que está involucrado en el proceso.
Diapositiva 24 : La diapositiva muestra el tercer paso (análisis del trabajo y evaluación del trabajo) que está involucrado en el proceso.
Diapositiva 25 : La diapositiva muestra el cuarto paso (análisis de factores contingentes) que está involucrado en el proceso.
Diapositiva 26 : La diapositiva explica el quinto paso (diseño e implementación del plan de compensación) que está involucrado en el proceso.
Diapositiva 27 : La diapositiva presenta el sexto paso (evaluación y revisión del proceso) que está involucrado en el proceso.
Diapositiva 28 : La diapositiva muestra los elementos clave para la implementación de una estrategia de gestión de compensaciones eficaz.
Diapositiva 29 : la diapositiva muestra el contenido continuado de la diapositiva anterior.
Diapositiva 30 : Esta diapositiva muestra el título de los riesgos y desafíos involucrados en el sistema.
Diapositiva 31 : La diapositiva muestra los principales riesgos que implica la implementación de un sistema de gestión de compensación estructurado y eficiente en la empresa.
Diapositiva 32 : La diapositiva presenta varias formas de mitigar los riesgos.
Diapositiva 33 : La diapositiva muestra los desafíos que implica implementar un sistema de gestión de compensaciones estructurado y eficiente.
Diapositiva 34 : Esta diapositiva muestra el título de los enfoques, las características del sistema de gestión.
Diapositiva 35 : Esta diapositiva muestra varios software de gestión de proveedores que la organización puede utilizar.
Diapositiva 36 : La diapositiva presenta las características y características de un sistema de gestión de compensaciones eficaz y eficiente.
Diapositiva 37 : Esta diapositiva muestra nuevos enfoques que la empresa puede implementar para lograr los objetivos.
Diapositiva 38 : Esta diapositiva muestra el título de las estadísticas del sistema.
Diapositiva 39 : Esta diapositiva muestra el estado de eficiencia de contratación estimado de la empresa.
Diapositiva 40 : Esta diapositiva muestra los Indicadores de Eficiencia del Sistema de Gestión de Compensaciones estimados a futuro de la empresa.
Diapositiva 41 : esta diapositiva muestra el título de los paneles de gestión de compensación.
Diapositiva 42 : Esta diapositiva presenta el panel de administración.
Diapositiva 43 : Esta diapositiva muestra el tablero de operaciones.
Diapositiva 44 : Esta es la diapositiva de iconos.
Diapositiva 45 : Esta diapositiva presenta el título de las diapositivas adicionales.
Diapositiva 46 : esta diapositiva muestra información sobre su empresa, el público objetivo y los valores de sus clientes.
Diapositiva 47 : Esta diapositiva presenta la visión, la misión y los objetivos de su empresa.
Diapositiva 48 : Esta diapositiva muestra publicaciones de experiencias pasadas de clientes.
Diapositiva 49 : esta diapositiva muestra un rompecabezas.
Diapositiva 50 : Esta diapositiva muestra una línea de tiempo anual.
Diapositiva 51 : Esta diapositiva muestra la hoja de ruta.
Diapositiva 52 : Esta diapositiva muestra gráficos de áreas anuales para diferentes productos. Los gráficos están vinculados a Excel.
Diapositiva 53 : Esta diapositiva muestra gráficos de columnas de dólares anuales para diferentes productos. Los gráficos están vinculados a Excel.
Diapositiva 54 : Esta diapositiva presenta un proceso circular.
Diapositiva 55 : Esta diapositiva muestra las finanzas.
Diapositiva 56 : Esta es una diapositiva de agradecimiento y contiene detalles de contacto de la empresa, como la dirección de la oficina, el número de teléfono, etc.