Plano de Ação de Desenvolvimento da Diversidade Multicultural Apresentação em Powerpoint Slides
A gestão da diversidade é uma abordagem intrínseca para promover a maior inclusão de funcionários de várias origens para criar um ambiente de trabalho positivo. Este plano de ação para o desenvolvimento da diversidade multicultural da plataforma PPT pode ajudar os gerentes de RH a melhorar a aceitação e o respeito entre funcionários diversificados para criar um local de trabalho verdadeiramente global. Este módulo do PowerPoint mostra a diversidade atual do local de trabalho em termos de representação de gênero e etnia. Também destaca o impacto limitado da diversidade, como discriminação de minorias e interseccionalidade no local de trabalho. Além disso, a apresentação do PPT cobre em detalhes os múltiplos objetivos do programa de diversidade e inclusão. Como o desenvolvimento de uma liderança inclusiva, promovendo um ambiente de trabalho que apoie a diversidade cultural, o recrutamento e a retenção de uma força de trabalho diversificada e a criação de um conselho de diversidade e inclusão. Além disso, o módulo PowerPoint também inclui um plano de ação estratégico para o programa D e I, juntamente com seus impactos no local de trabalho. Em termos de redução de conflitos, maior visibilidade das minorias, diversificação do banco de talentos e aumento da resiliência e confiança. Ele também inclui painéis para monitorar a eficácia do programa de diversidade e inclusão, rastreando a diversidade da força de trabalho e a distribuição de gênero e etnia. Baixe este baralho agora.
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Recursos desses slides de apresentação em PowerPoint:
Encante seu público com os slides de apresentação em Powerpoint do Plano de Ação para o Desenvolvimento da Diversidade Multicultural. Aumente o limite de sua apresentação implantando este modelo bem elaborado. Atua como uma ótima ferramenta de comunicação devido ao seu conteúdo bem pesquisado. Ele também contém ícones estilizados, gráficos, recursos visuais, etc., que o tornam um chamariz imediato. Composto por quarenta e nove slides, este deck completo é tudo que você precisa para ser notado. Todos os slides e seu conteúdo podem ser alterados para se adequar ao seu ambiente de negócios exclusivo. Além disso, outros componentes e gráficos também podem ser modificados para adicionar toques pessoais a este conjunto pré-fabricado.
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Conteúdo desta apresentação em Powerpoint
Slide 1 : Este slide exibe o título Plano de Ação para o Desenvolvimento da Diversidade Multicultural.
Slide 2 : Este slide exibe o título Agenda.
Slide 3 : Este slide exibe o sumário.
Slide 4 : Este slide exibe o índice - Perfil comercial da empresa.
Slide 5 : O objetivo deste slide é mostrar o instantâneo do perfil de negócios da empresa.
Slide 6 : Este slide exibe o índice - Diversidade existente no local de trabalho.
Slide 7 : Este slide fornece informações sobre as dimensões primária, secundária e terciária da diversidade no local de trabalho.
Slide 8 : Este slide ilustra as estatísticas da diversidade existente no local de trabalho.
Slide 9 : O objetivo do slide a seguir é destacar o impacto da diversidade limitada no local de trabalho.
Slide 10 : Este slide exibe o índice - Solução para superar os desafios atuais da diversidade no local de trabalho.
Slide 11 : O objetivo deste slide é compartilhar os detalhes de vários desafios que atuam como obstáculo para alcançar a diversidade ideal no local de trabalho.
Slide 12 : Este slide apresenta o índice - Programa de Diversidade e Inclusão.
Slide 13 : Este slide fornece informações sobre os principais objetivos do programa de diversidade e inclusão.
Slide 14 : Este slide representa o plano de ação estratégico do programa de diversidade e inclusão.
Slide 15 : Este slide exibe o índice: Meta 1: Desenvolvimento de Liderança Inclusiva.
Slide 16 : Este slide cobre informações sobre as principais características da liderança inclusiva, como comprometimento, coragem, preconceito cognitivo, curiosidade, etc.
Slide 17 : O objetivo deste slide é mostrar os resultados da avaliação dos níveis de liderança inclusiva existentes na organização.
Slide 18 : Este slide apresenta uma visão geral do plano de ação para o desenvolvimento de liderança inclusiva.
Slide 19 : Este slide mostra o plano de treinamento para inculcar traços de liderança inclusivos em gerentes e líderes de equipe existentes.
Slide 20 : Este slide exibe o índice - Meta 2: Ambiente de trabalho rico em diversidade.
Slide 21 : Este slide fornece informações sobre as estratégias para desenvolver um ambiente de trabalho rico em diversidade e inclusão.
Slide 22 : O objetivo deste slide é mostrar o calendário de atividades para promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho.
Slide 23 : Este slide exibe o índice - Meta 3: Recrutamento diversificado e retenção de talentos.
Slide 24 : Este slide fornece detalhes das metas de recrutamento de diversidade existentes e futuras da empresa.
Slide 25 : Este slide fornece detalhes do processo de recrutamento inclusivo com lista de verificação para apoiar os gerentes de contratação a contratar uma força de trabalho diversificada na organização.
Slide 26 : Este slide fornece informações sobre o plano estratégico para retenção de força de trabalho diversificada.
Slide 27 : Este slide exibe o índice - Meta 4: Conselho de Diversidade e Inclusão.
Slide 28 : Este slide fornece informações sobre o Conselho de Diversidade para Organização Empresarial.
Slide 29 : Este slide fornece informações sobre os principais benefícios organizacionais do conselho de diversidade.
Slide 30 : Este slide exibe o índice de conteúdo - Meta 5: Atualização e comunicação da política.
Slide 31 : Este slide fornece detalhes de novas políticas que serão introduzidas para apoiar a diversidade e a inclusão na organização.
Slide 32 : Este slide mostra o plano de comunicação para garantir denúncia zero de assédio na organização.
Slide 33 : Este slide exibe o índice - Impacto do Programa de Diversidade e Inclusão na Organização.
Slide 34 : O objetivo deste slide é mostrar o impacto do programa de diversidade e inclusão na organização.
Slide 35 : Este slide exibe a tabela de conteúdo - Painel.
Slide 36 : Este slide ilustra o painel de KPI para diversidade da força de trabalho, fornecendo detalhes sobre o número de funcionários por antiguidade, gênero e gênero.
Slide 37 : Este slide representa o painel de diversidade que fornece informações sobre a distribuição da força de trabalho em gênero e etnia.
Slide 38 : O objetivo deste slide é mostrar o impacto do programa de diversidade e inclusão na organização.
Slide 39 : Este é o slide dos ícones.
Slide 40 : Este slide apresenta o título para slides adicionais.
Slide 41 : Este slide descreve a estrutura do grupo de recursos de funcionários para diversidade e inclusão organizacional, fornecendo informações sobre propósito e resultados.
Slide 42 : Este slide mostra detalhes dos membros da equipe, como nome, designação, etc.
Slide 43 : Este slide mostra o quebra-cabeça para exibir os elementos da empresa.
Slide 44 : Este slide mostra o roadmap da empresa.
Slide 45 : Este slide mostra a Comparação.
Slide 46 : Este slide mostra o gráfico de colunas empilhadas para diferentes produtos.
Slide 47 : Este slide mostra postagens de experiências passadas de clientes.
Slide 48 : Este slide exibe as ideias geradas.
Slide 49 : Este é o slide de agradecimento e contém detalhes de contato da empresa, como endereço do escritório, número de telefone, etc.
Plano de Ação para o Desenvolvimento da Diversidade Multicultural Apresentação em Powerpoint Slides com todos os 54 slides:
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