Visão geral do gerenciamento de mudanças Slides de apresentação em PowerPoint

Slide 1 : Este slide apresenta a Visão Geral do Gerenciamento de Mudanças. Informe o nome da sua empresa e continue conosco.
Slide 2 : Este slide mostra os principais objetivos da estratégia de gerenciamento de mudanças, dentre os quais poucos são - construir capacidade, gerenciar expectativas, gerar engajamento, garantir consistência, solicitar feedback e participação.
Slide 3 : Este slide mostra quatro Funções e Equipe de Gestão da Mudança - Chefe, Chefe de Desenvolvimento Organizacional, Função de Comunicação, Função de Recursos Humanos.
Slide 4 : Este slide mostra quatro categorias importantes de Motivadores de Implementação do Gerenciamento de Mudanças - Integrado e Compensatório, Orientadores de Competência, Orientadores de Organização, Orientadores de Liderança.
Slide 5 : Este é o slide Identifique a Mudança com imagens de lupa mostrando - Tipos de Gestão da Mudança, Forças para Mudar, Visão para Mudar, Análise de Lacunas, Prontidão para Mudanças Organizacionais.
Slide 6 : Este slide mostra os tipos de gerenciamento de mudanças. Listamos mudanças comuns que acontecem em uma organização. Você pode escolher o tipo de mudança pela qual sua organização está passando.
Slide 7 : Este slide mostra as Forças da Mudança. Listamos alguns motivos para as mudanças que acontecem em uma organização. Você pode escolher o motivo apropriado para sua organização e usá-lo de acordo.
Slide 8 : Este slide ajuda a Definir sua Visão com base nas situações / desafios atuais que sua organização está enfrentando e como será em um futuro próximo.
Slide 9 : Este slide também ajuda a Definir sua visão. Você pode adicionar as etapas e indicar onde deseja estar e onde está.
Slide 10 : Este slide mostra a análise de lacunas listando os seguintes fatores - O quê, Onde, Quando, Quem, Como, Estado Atual, Estado Futuro, Lacuna, Ações para fechar a lacuna.
Slide 11 : Este slide mostra a Lista de verificação de preparação para mudanças na organização. Esta lista de verificação é um fator importante na implementação bem-sucedida de novas políticas e programas. Uma lista de verificação detalhada deve ser preenchida para garantir que todos os elementos da mudança foram tratados.
Slide 12 : Este slide também mostra a Lista de verificação de preparação para mudanças na organização.
Slide 13 : Esta é a visão geral do gerenciamento de mudanças para o slide de ícone. Adicionar / remover ícones de acordo com sua necessidade.
Slide 14 : Este slide é intitulado Slides adicionais para avançar. Você pode alterar o conteúdo do slide conforme a necessidade.
Slide 15 : Este slide mostra uma barra agrupada para comparação de produto / entidade.
Slide 16 : Este slide apresenta um gráfico de pizza de rosca. Adicione texto conforme a necessidade.
Slide 17 : Este slide mostra um gráfico de ações com o volume como parâmetro em termos de alta e baixa, abertura e fechamento.
Slide 18 : Este slide contém Nossa missão com caixas de texto.
Slide 19 : Este é o slide da nossa equipe com nomes e designações.
Slide 20 : Este é um slide sobre nós para definir as especificações da empresa, etc.
Slide 21 : Esta é a nossa meta, mostrando o slide - Foco na Qualidade, Compromisso e Dedicação, Confiabilidade.
Slide 22 : Este é um slide de comparação. Você pode comparar a proporção de homens e mulheres nele.
Slide 23 : Este é um slide de imagens de peças de quebra-cabeça para mostrar informações, especificações, etc.
Slide 24 : Este é um slide de imagem Bulbo ou Ideia para mostrar informações, aspectos inovadores, etc.
Slide 25 : Este é um slide de agradecimento com endereço #, rua, cidade, estado, números de contato e endereço de e-mail a serem colocados e exibidos.