Diapositivas de presentación de Powerpoint de evaluación y evaluación del desempeño de la fuerza laboral
Un sistema eficiente de gestión del desempeño es esencial para evaluar el desempeño individual general. Ayuda en el manejo de empleados desinflados, desmotivados, no comprometidos y de bajo rendimiento. Consulte nuestra plantilla de evaluación y evaluación del desempeño de la fuerza laboral diseñada de manera competente que brinda detalles sobre la planificación, medición, monitoreo, informes, revisión y auditoría del desempeño. Permite mejorar el desarrollo de la estrategia, la detección efectiva de riesgos, una mejor toma de decisiones, una mejor rendición de cuentas, etc. Se adapta al cronograma de implementación del plan de revisión del desempeño, mejora del desempeño a través de medidas de evaluación del desempeño, estrategias para mejorar el desempeño, lista de verificación para comentarios efectivos para rastrear el desempeño. La plataforma cubre diapositivas de iniciativas de comunicación y colaboración al involucrar a los miembros del grupo objetivo, los planes de comunicación de las partes interesadas y los modos de coordinación para una mejor comunicación. Cubre la capacitación de los empleados en los planes existentes de mejora de las habilidades de la fuerza laboral, la capacitación de los empleados por departamento, el programa de capacitación del personal para mejorar la productividad y el calendario de gestión del desempeño. Atiende diapositivas sobre herramientas de gestión del desempeño en términos de objetivos, retroalimentación de 360 grados, métodos del centro de evaluación, escala de calificación anclada en el comportamiento y evaluaciones psicológicas. También cubre tableros para rastrear el desempeño del equipo y de los empleados y el seguimiento de la evaluación. Obtenga acceso ahora.
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Características de estas diapositivas de presentación de PowerPoint:
Esta plataforma completa cubre varios temas y destaca conceptos importantes. Tiene diapositivas PPT que se adaptan a las necesidades de su negocio. Esta presentación de plataforma completa enfatiza las diapositivas de presentación de Powerpoint de evaluación y evaluación del desempeño de la fuerza laboral y tiene plantillas con imágenes de fondo profesionales y contenido relevante. Esta plataforma consta de un total de cincuenta y siete diapositivas. Nuestros diseñadores han creado plantillas personalizables, teniendo en cuenta su conveniencia. Puede editar el color, el texto y el tamaño de fuente con facilidad. No solo esto, también puede agregar o eliminar el contenido si es necesario. Obtenga acceso a esta presentación completa totalmente editable haciendo clic en el botón de descarga a continuación.
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Contenido de esta presentación de Powerpoint
Diapositiva 1 : Esta diapositiva presenta la evaluación y evaluación del desempeño de la fuerza laboral. Indique el nombre de su empresa y comience.
Diapositiva 2 : Esta diapositiva indica la Agenda de la presentación.
Diapositiva 3 : Esta diapositiva presenta la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 4 : esta es otra diapositiva que continúa con la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 5 : esta diapositiva muestra el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 6 : Esta diapositiva representa varias preocupaciones asociadas con la empresa en el contexto del desempeño en toda la empresa.
Diapositiva 7 : Esta diapositiva muestra el análisis comparativo de los estándares de evaluación del desempeño.
Diapositiva 8 : Esta diapositiva muestra cómo abordar los indicadores de rendimiento que determinan la productividad general.
Diapositiva 9 : Esta diapositiva presenta el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 10 : Esta diapositiva muestra el marco de gestión del desempeño en términos de planificación del desempeño.
Diapositiva 11 : Esta diapositiva representa Determinar los beneficios y objetivos asociados al sistema de gestión del desempeño.
Diapositiva 12 : Esta diapositiva muestra la implementación del cronograma del plan de revisión del desempeño.
Diapositiva 13 : esta diapositiva muestra el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 14 : Esta diapositiva presenta el abordaje de las medidas de evaluación del desempeño.
Diapositiva 15 : esta diapositiva muestra varias estrategias necesarias para mejorar el rendimiento general.
Diapositiva 16 : Esta diapositiva representa la lista de verificación de direcciones para una retroalimentación efectiva para monitorear el desempeño.
Diapositiva 17 : esta diapositiva muestra el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 18 : esta diapositiva muestra varias estrategias de comunicación efectivas, como involucrar a los miembros del grupo objetivo.
Diapositiva 19 : Esta diapositiva presenta el análisis de impacto de la comunicación sobre el abordaje de diferentes partes interesadas.
Diapositiva 20 : Esta diapositiva muestra el plan de comunicación de las partes interesadas con detalles sobre el objetivo de la comunicación.
Diapositiva 21 : Esta diapositiva representa las actividades de coordinación para mejorar la comunicación con las partes interesadas.
Diapositiva 22 : esta diapositiva muestra diferentes modos de coordinación para una mejor comunicación.
Diapositiva 23 : Esta diapositiva muestra el cronograma de reuniones de coordinación de direccionamiento.
Diapositiva 24 : esta diapositiva presenta el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 25 : esta diapositiva muestra cómo abordar el plan de mejora de las habilidades de la fuerza laboral existente para mejorar el rendimiento.
Diapositiva 26 : Esta diapositiva representa la duración y el costo de la capacitación de empleados por departamento.
Diapositiva 27 : Esta diapositiva muestra la duración y el costo de la capacitación en diferentes equipos.
Diapositiva 28 : Esta diapositiva muestra el cronograma de capacitación del personal para mejorar la productividad.
Diapositiva 29 : Esta diapositiva presenta el calendario de gestión del desempeño preparado para abordar diversas acciones y actividades realizadas.
Diapositiva 30 : esta diapositiva muestra el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 31 : Esta diapositiva representa Abordar el flujo de procesos en la gestión por objetivos.
Diapositiva 32 : esta diapositiva muestra cómo abordar la retroalimentación de 360 grados como herramienta de gestión del desempeño.
Diapositiva 33 : Esta diapositiva muestra Determinar el método del centro de evaluación como herramienta de gestión del desempeño.
Diapositiva 34 : Esta diapositiva presenta el abordaje de la escala de calificación anclada en el comportamiento para el seguimiento del desempeño.
Diapositiva 35 : Esta diapositiva muestra el abordaje de las evaluaciones psicológicas como herramienta de gestión del desempeño.
Diapositiva 36 : Esta diapositiva representa Determinar el proceso de contabilidad de costos de recursos humanos.
Diapositiva 37 : esta diapositiva muestra el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 38 : esta diapositiva muestra la selección de una solución de gestión del rendimiento adecuada para garantizar una productividad óptima.
Diapositiva 39 : Esta diapositiva presenta el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 40 : esta diapositiva muestra el impacto de la gestión eficaz del rendimiento para mejorar la productividad general.
Diapositiva 41 : esta diapositiva representa el título de los temas que se cubrirán a continuación en la plantilla.
Diapositiva 42 : Esta diapositiva muestra el Panel de seguimiento del rendimiento del equipo.
Diapositiva 43 : Esta diapositiva muestra Determinar el panel de seguimiento del desempeño de los empleados.
Diapositiva 44 : Esta diapositiva presenta el panel de gestión y seguimiento de la evaluación.
Diapositiva 45 : esta diapositiva muestra iconos para la evaluación y evaluación del desempeño de la fuerza laboral.
Diapositiva 46 : esta diapositiva se titula Diapositivas adicionales para avanzar.
Diapositiva 47 : esta diapositiva proporciona un plan de 30 60 90 días con cuadros de texto.
Diapositiva 48 : esta diapositiva muestra la línea de tiempo semanal con el nombre de la tarea.
Diapositiva 49 : esta diapositiva muestra la hoja de ruta para el flujo de procesos.
Diapositiva 50 : Esta diapositiva representa un gráfico de barras apiladas con una comparación de dos productos.
Diapositiva 51 : Esta diapositiva muestra un gráfico de áreas con una comparación de dos productos.
Diapositiva 52 : Esta diapositiva muestra el diagrama de Venn con cuadros de texto.
Diapositiva 53 : Esta diapositiva muestra Post-It Notes. Publique sus notas importantes aquí.
Diapositiva 54 : Esta diapositiva contiene Rompecabezas con íconos y texto relacionados.
Diapositiva 55 : Esta es la diapositiva Nuestro objetivo. Indique sus objetivos aquí.
Diapositiva 56 : esta diapositiva muestra una lupa para resaltar información, especificaciones, etc.
Diapositiva 57 : Esta es una diapositiva de agradecimiento con dirección, números de contacto y dirección de correo electrónico.
Evaluación y evaluación del desempeño de la fuerza laboral Diapositivas de presentación de PowerPoint con las 62 diapositivas:
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