0 Comment
Customer Reviews
Vous attendez-vous à ce qu'un poisson vole ? Jamais, me direz-vous, car ce n'est pas pour ça qu'un poisson est fait. Pourtant, la plupart des employeurs souhaitent que leurs employés soient polyvalents et entreprennent des tâches pour lesquelles ils n'ont jamais été formés. Par conséquent, pour assurer le meilleur d'un employé, l'analyse et la compréhension de ses compétences sont d'une importance capitale. Et pour ce faire, la cartographie d'une matrice de compétences est cruciale.
Qu'est-ce que la Matrice des Compétences ?
La matrice des compétences, conçue par Michael Fullan chez McKinsey, est un cadre utilisé pour décrire les compétences possédées et requises pour un projet ou un rôle particulier.
Une matrice de compétences est un modèle dans lequel les compétences d'un salarié sont indexées sur sa productivité ; c'est-à-dire que plus les compétences sont élevées, plus la productivité est élevée. Il cartographie les différentes capacités, compétences et connaissances que les gens apportent au travail. En tant qu'outil de développement des employés, la matrice des compétences aide les personnes à identifier leurs forces, leurs faiblesses et leurs opportunités de croissance et de réussite.
Le but d'une matrice de compétences est de vous aider à identifier les compétences utilisées dans un emploi et le niveau de compétence requis pour réussir dans l'emploi.
Comprenons les principaux aspects sur lesquels vous pouvez créer une matrice de compétences complète pour votre organisation afin de promouvoir la productivité et l'efficacité. Nous vous guiderons tout au long de ce processus à l'aide de notre superbe présentation PowerPoint prête à l'emploi et disponible en téléchargement.
Diapositive 1 : Diapositive de couverture
Donnez un avantage à votre présentation en utilisant une diapositive de couverture pertinente et dynamique. Ce modèle affiche une image impressionnante et un titre précis. Utilisez cette diapositive PPT pour préparer vos employés à ce qui s'en vient et comment cela leur est utile.
Télécharger cette présentation
Diapositive 2: Matrice de compétences par fonction
Le modèle de matrice des compétences par fonction est le moyen idéal pour organiser et suivre les compétences de vos employés. Ce modèle est facile à utiliser et permet d'observer facilement quels employés possèdent les compétences requises pour chaque emploi. Dans ce modèle, le niveau de compétences se voit attribuer différentes couleurs, ce qui le rend facile à comprendre.
Télécharger cette présentation
Diapositive 3: Matrice de compétences par niveau de score
Si vous recherchez un moyen simple et rapide d'évaluer les compétences de vos employés, ce modèle est le choix idéal. Entrez simplement le nom et les compétences de chaque employé, puis attribuez un niveau de score pour chaque compétence. Il représente 5 scores représentant différents niveaux de compétence allant de faible à expert. En utilisant ce modèle, vous pouvez rapidement identifier les employés les mieux adaptés à des tâches spécifiques et planifier en conséquence.
Télécharger cette présentation
Diapositive 4: Matrice de compétences dans l'industrie informatique
La création d'un modèle de matrice de compétences de qualité pour les compétences informatiques peut être difficile. C'est pourquoi nous avons créé ce modèle de matrice de compétences, pour vous faciliter la tâche. Cette diapositive englobe les compétences techniques, telles que l'ingénieur réseau, l'analyste, la sécurité des applications, etc. pour suivre les compétences des membres de votre équipe. Il couvre l'ensemble des bases informatiques pour vous aider à cartographier une matrice de compétences consolidée. Obtenez le maintenant!
Télécharger cette présentation
Diapositive 5: Matrice des compétences professionnelles
Utilisez cette mise en page PPT pour évaluer efficacement les compétences et les capacités de votre équipe. C'est un excellent outil pour analyser les meilleurs employés pour différents types de tâches et vous aide à identifier tout besoin de formation ou de développement. L'utilisation de cette diapositive PPT peut aider à évaluer les compétences actuelles d'un individu et à les faire correspondre aux exigences de son rôle.
Télécharger cette présentation
Diapositive 6: Matrice des compétences de l'équipe de compétences
Présentation d'un thème matriciel PPT pouvant être utilisé comme outil d'évaluation des performances ou pour identifier les domaines dans lesquels les membres de l'équipe doivent s'améliorer. Avec ce modèle, vous pouvez analyser et évaluer plusieurs compétences que possède chaque employé. Il vous permet d'effectuer l'analyse pour toute l'équipe en un seul endroit.
Télécharger cette présentation
Diapositive 7: Matrice de compétences avec niveau de compétence
Cette conception PPT vous aidera à cartographier une matrice de compétences basée sur les niveaux de compétence pour vous faciliter la comparaison. Cela vous aidera à identifier les compétences les plus précieuses de votre équipe, à utiliser ces compétences pour entreprendre des projets ou des tâches et à les accomplir avec succès. Dans ce tableau, vous pouvez facilement renseigner le score de chaque talent et évaluer le niveau de maîtrise de chaque membre de l'équipe.
Télécharger cette présentation
Diapositive 8: Matrice des compétences des membres de l'équipe
Chaque membre de l'équipe a un domaine d'expertise différent. Cette mise en page PPT de la matrice des compétences présente une structure pour organiser les équipes et leurs membres en termes de capacité à effectuer certaines tâches. Avec ce cadre, vous pouvez analyser les besoins en compétences et les faire correspondre avec l'employé ayant le plus grand potentiel. Vous pouvez déployer ce thème pour énumérer les compétences du membre et comment elles sont appliquées au développement du projet d'équipe.
Télécharger cette présentation
Diapositive 9: Merci
Enfin, terminez votre présentation par une chaleureuse note de remerciement. C'est une étiquette commerciale importante et un excellent moyen de montrer que vous appréciez les efforts d'une autre personne. Ce thème peut être utilisé pour exprimer sa gratitude et son appréciation à votre public qui décide de vous écouter. Remerciez-les d'avoir fait preuve de patience et de volonté. Obtenez le maintenant!
Télécharger cette présentation
Une matrice de compétences est un cadre permettant d'intégrer les talents, les capacités et l'expérience de plusieurs disciplines dans la conception d'une solution. Il cartographie différentes compétences dans divers domaines et peut vous aider à regrouper les tâches en groupes significatifs. Par conséquent, utilisez ce modèle PPT de matrice de compétences riche en contenu et personnalisable pour concevoir une grille pour un flux de travail exploitable.
PS Pour vous assurer que vos besoins de formation sont bien satisfaits, triez et segmentez les informations à l'aide de nos modèles de matrice de formation dynamique présentés dans ce guide .
